【中市街道】多举措推动工会驿站增能提质民生实事见行见效

今年以来，为进一步提高户外劳动者服务站点标准化、规范化水平，金安区中市街道坚持量力而行、实事求是、因地制宜的工作原则，以好管理、易复制、可持续为标准，对已建成的10家工会驿站开展全覆盖检查评估，有力推动工会驿站增能提质民生实事见行见效。

优化选址发挥服务优势。中市街道依托社区办公用房、物业用房和周边商业体，累计建成10处工会驿站站点。通过前期投入和大力宣传，为辖区户外劳动者提供了休息、活动的新去处。但部分站点囿于选址限制，服务人数较少，作用发挥不明显。借助此次检查评估工作，逐一访谈站点负责人，对各个站点进行综合评估，最终决定撤除3处人流量较少、位置较偏的站点。

专人负责确保服务达标。明确要求由街道工会主任负总责，各社区工会负责人作为各工会驿站现场负责人，定期检查驿站基础硬件设施，及时做好休息、饮水、加热、充电等设备的维护保养工作；定期检查驿站标识完整度、日常管理制度上墙、服务指引摆放等；主动收集户外劳动者的意见建议，不断优化服务水平，做到对标达标。

丰富活动拓展服务功能。在工会驿站建设要求满足户外劳动者基本需求的基础上，中市街道工会整合资源，结合党建品牌打造、文明实践等工作，进一步拓展驿站政治功能。利用三八妇女节、五一劳动节、五四青年节等特殊节日，联合消防、交警、人社、妇联等部门，开展政策理论宣讲、依法维权指导、安全出行常识科普等系列活动，持续做好送温暖、送清凉、送岗位、送健康、送文化、送法律等普惠性服务。