【木厂镇】新春送工稳就业 助企发展惠民生

今年以来，金安区木厂镇抢抓外出务工人员返乡契机，精准对接企业用工与群众就业需求，从推送岗位信息到专车接送选岗，再到入企现场对接，打出就业服务“组合拳”，以实际行动稳就业、助企业、惠民生，持续推动促进就业民生实事落地见效。

线上线下联动，打好宣传“组合拳”。线上，在村微信群、朋友圈高频转发金安区“助企招工”海报，返乡人员扫码即可获取家门口岗位信息。线下，在村部、农贸市场等人流密集处设置宣传展台，开展助企招工宣传活动，工作人员面对面讲解、点对点推送岗位信息；结合入户走访送就业宣传单，为返乡人员现场答疑。节后，该镇及时组织企业进村招工，确保岗位信息第一时间送达到村。

送岗指导结合，畅通招聘“直通车”。针对求职者“出行难、信息堵”痛点，开通就业服务“直通车”，打通招聘“最后一公里”。春节前后，该镇组织两批有就业意愿人员，乘专车前往区助企招工专场招聘会，提供“出门上车、下车选岗”一站式服务。工作人员随车开展政策咨询与简历优化指导，助力求职者破解信息壁垒、提升竞争力。

送工入企对接，搭建就业“立交桥”。为实现“人岗精准匹配”，该镇近期组织50余名求职者开展“送工入企”对接活动。求职者走进英瑞针织、山本光电等本地重点企业，在企业负责人带领下，深入车间、办公区和生活区，直观了解生产流程、工作环境及食宿福利，与企业现场交流薪资、职业发展等问题，实现供需“零距离”对接。

截至目前，该镇已联动4家本地重点企业提供就业岗位22种，涵盖普工、技工、行政管理等多类工种，累计送工100多人，达成就业意向30余人。