号: /202312-00016 信息分类: 总结与整改
内容分类: 综合政务 发文日期: 2023-12-14
发布机构: 金安区政府办 生成日期: 2023-12-14
来源单位: 金安区政府办
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称: 【2023年政务公开工作总结】金安区2023年政务公开工作总结
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【2023年政务公开工作总结】金安区2023年政务公开工作总结

发布时间:2023-12-14 18:04 信息来源:金安区政府办 阅读次数: 我要纠错 打印 【字体:  

2023年,我区认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和国家、省、市工作部署,以公开促落实、以公开促服务,强化问题整改和考核监督,进一步加强平台建设,全面推进重点领域信息公开、基础信息公开和依申请公开,全区政务公开标准化、规范化水平进一步提升。

一、重点工作任务落实情况

(一)加强经济领域信息公开,全力营造平稳健康的经济环境。一是加强涉及经济发展和扩大有效投资的信息公开。切实做好稳经济大盘一揽子政策举措公开工作,公开财政、金融、稳产业链供应链、促消费和有效投资等相关政策举措和工作进展信息;依法依规做好重大建设项目信息公开,提高重大建设项目批准和实施领域信息公开质量,积极引导市场预期。二是加强涉及市场主体的信息公开。加大餐饮、住宿、零售、文化、旅游、客运等行业帮扶政策公开力度,持续推进反垄断和反不正当竞争执法信息公开工作,及时公开不正当竞争行政处罚和工作推进信息,为各类市场主体规范健康发展营造诚信守法、公平竞争的市场环境。三是加强涉及减税降费的信息公开。公开行政事业性收费和政府性基金降费项目明细表,转发国家税务总局“减税降费在行动”专题,公开已出台各项减税降费政策特别是大规模增值税留抵退税政策。

(二)强化民生领域信息公开,更好维护人民群众切身利益。一是强化稳就业保就业信息公开。发布减负稳岗扩就业相关政策及解读,公开就业救助、技能培训相关政策和经办流程等相关信息,动态更新就业招聘信息。二是推动乡村振兴领域信息公开。做好乡村振兴高质量发展政策文件以及全面推进乡村振兴工作计划方案、工作部署、推进进展及成效等信息公开,扎实推进乡村建设工作。三是推进公共企事业单位信息公开。根据国家、省、市有关行业主管部门出台的相关制度推动教育、卫生健康领域信息公开,目前已完成教育、医疗卫生机构企事业单位信息公开。

(三)实现政策集中规范公开,持续提升政策咨询服务水平。一是开展行政规范性文件集中公开。对全区规范性文件进行全面整理,按照省定标准,规范文件格式及下载版本。二是优化政策咨询服务。为解答群众和市场主体政策咨询,线下在全区22个乡镇街办事服务大厅建设政务公开专区,线上对政策文件提供政策咨询联系方式。

(四)严格落实主体责任,夯实政务公开工作基础。一是规范执行政府信息公开制度,科学合理确定公开方式。完善政府信息公开保密审查制度,对拟公开的政府信息依法依规严格做好保密审查工作,并制作信息公开保密审查台账,严防泄密风险,涉及个人隐私信息全部经处理后公开。二是持续提升政策解读质量,加强政策解读回应。对规范性文件、重要政策文件等要重要文件做好解读工作,回应人民群众和市场主体关切,强化金融、扩大有效投资等方面政策解读,以政策解读的“透”引导市场预期的“稳”。三是改进工作作风,落实问题整改。今年以来区政府办切实履行法定职责加强工作指导,积极主动帮助下级单位解决信息公开工作中存在的各种问题,确保各项工作平稳有序,加强队伍建设,提高各工作人员的业务水平。认真分析研究国办、省市政务公开办公室下发的问题清单和评估问题反馈,进一步分解整改责任表,一一对照落实整改并举一反三,避免同一问题反复出现。

二、存在问题和差距

一是政策解读质量有待提升。重要文件解读不深、质量不高,解读形式和主体较单一,很多图表图解仍然采用PPT转图片形式发布,存在文字堆砌现象,动漫视频、专家媒体解读等解读相对较少。

二是政务公开质量稳定性不够。个别单位具体经办人员变动大,更换频繁,导致业务衔接不顺畅,无法持续高质量开展政务公开工作。

三是政务公开向村(居)务延伸不够。部分村、社区对村(居)公开工作了解不足,村(居)公开栏利用率不高,各村/社区之间信息公开质量存在差距。

三、下一步工作安排

(一)加强培训提升政务公开业务水平。进一步发挥区级统筹引领作用,常态化开展业务培训,加强重点工作调度,根据工作人员的业务水平进行一对一针对性培训,全面提高各政务公开工作人员业务能力,保障全区政务公开工作平稳高效运行。

(二)优化服务推进政务公开向村(居)务延伸。推进政务公开向村(社区)延伸是深入推进基层政务公开标准化规范化建设的重要部分,将进一步推动各村/社区公开栏建设,加强村(居)务信息公开工作督查,稳步提升村(居)公开工作水平。

(三)强化调度保障政务公开平稳运行。压实主体责任,对照阶段性重点工作常态化召开重点工作推进会和政务公开主管会议,对于工作推诿、落实不力的单位,取消年度评优资格。认真落实问题整改,有的放矢,着力解决信息发布不全面、不规范、不及时的突出问题,继续开展监督考核,严格问责问效,着力提升政务公开标准化、规范化水平。

 

 

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