六安市户口迁移政策

一、全面放开市辖区、县人民政府驻地镇及其他建制镇落户限制。

1. 在市辖区、县人民政府驻地镇及其他建制镇有合法稳定住所（含租赁）的人员，本人及其共同居住生活的配偶、未婚子女、父母，可以在当地申请登记常住户口。对合法稳定住所是租赁房屋的迁移人员，可根据具体情况设立集体户口，进行统一登记管理。
2. 继续落实人才落户政策。在我市就业的人员，获得县级以上劳动模范、先进工作者称号，以及具有中级工以上职业资格或者为其他紧缺人才的，准予其本人及其共同居住生活的配偶、未婚子女、父母在就业地落户。不断提高高校毕业生、职业院校毕业生、技工院校毕业生、技术工人、留学回国人员等常住人口的城镇落户率，上述人员凡自愿在我市工作的，不受其就（创）业地或实际居住地户口迁移条件限制。

二、认真落实集体土地上落户政策。

农村集体土地上落户的，必须符合《安徽省户政管理工作规范（2015年版）》规定的情形。

三、妥善解决户口管理中的重点问题。

严格按照国家和省、市有关户籍管理规定，全面做好并解决以下几类群众关心的突出问题：一是对不符合计划生育政策生育的子女，公安部门依据公安部和省公安厅相关规定办理落户，并及时通报当地卫生计生部门；二是卫生行政主管部门要切实规范《出生医学证明》管理和发放，建立《出生医学证明》核查鉴定机制，对于《出生医学证明》的管理和签发人违规办理《出生医学证明》的要严格责任追究；公安部门要加强《出生医学证明》的查验，严厉打击伪造、变造《出生医学证明》以及买卖、使用伪假《出生医学证明》等违法犯罪行为；三是对于其他情况的无户口人员，公安部门经调查核实后，按照公安部和省公安厅的相关规定，妥善解决落户问题。