索引号：	12341402MB11182382/202601-00004	信息分类：	进展与完成
内容分类：	综合政务	发文日期：	2026-01-04
发布机构：	金开区（示范园区）管委	生成日期：	2026-01-04
来源单位：	金安区经济开发区
生效时间：		废止时间：
名称：	金安经济开发区2025年12月份重点工作进展情况
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金安经济开发区2025年12月份重点工作进展情况

发布时间：2026-01-04 12:03 信息来源：金安区经济开发区阅读次数：次我要纠错打印【字体：大中小】

金安经济开发区2025年12月份重点工作责任组调度清单
序号	责任组	牵头领导	责任部门	12月份工作计划	完成情况
1	党的建设责任组	汪巍	党群工作部	扎实开展“两个覆盖”提质增效工作。	持续推进。全面完成档案资料整理和阵地建设提升，全面做好各项筹备工作，高标准迎接“两个覆盖”集中攻坚县区、市级交叉互查。全力推进“两个覆盖”集中攻坚年度收尾工作，深入非公企业党支部开展工作规范化指导，强化对新组建党组织尤其是联合党支部的精准指导力度，助力其快速实现规范运行。
2				开展第四季度非公企业党建互学互评互查会等年度重点任务。	已完成。召开第四季度非公企业党建互学互评互查会，组织开展第四季度非公及机关党建专项督查，核查党支部年度标准化规范化建设落实情况，针对督查发现的薄弱环节，及时下达整改通知并督促限期整改，推动党建工作提质增效。
3				召开2次机关党委会、2次非公工委会专题研究发展党员工作。	已完成。严格按照标准推进65名党员发展工作，全面收集党员发展相关资料，细致开展档案审核，确保党员发展工作规范有序，严把党员入口关。
4				联合纪检监察办公室开展特色机关党建活动。	已完成。组织党员干部赴金寨开展党风廉政教育暨机关党组织“主题党日”活动。
5	党的建设责任组	汪巍	党群工作部	夯实组织人事基础。	持续推进。全面推进公务员、事业单位人员年报及党统各项工作，系统更新干部基础信息库，完成人员交流变动备案、信息更新统计，为后续队伍管理、调配等工作提供坚实数据支撑，有效掌握队伍动态变化情况。
6				深化校企合作对接。	已完成。一是持续巩固政校企座谈会成果，精准摸排12家参会企业核心需求，高效对接4所院校，有序开展系列校企对接活动，推动校企合作走深走实。二是积极搭建交流平台，组织舒井等3家企业赴皖西学院机车学院开展专场宣讲，精准推送企业岗位需求与发展前景。主动对接院校走访企业，联系六安职业技术学院走访方诺达、山本光电等5家企业，促进院校与企业精准对接。三是校企合作落地见效，推动合肥信息职业技术学院与安徽至信、豪斯特等6家企业成功开展校企合作活动，组织院校安排200余名学生定期赴企业开展认知实习，实现校企资源共享、协同育人。组织7家企业到六安技师学院开展校园招聘活动，春招班近200名学生现场求职，收到简历80余份。组织2家企业赴皖西学院机械与汽车工程学院开展专场宣讲，现场互动氛围热烈，累计收到求职学生简历79份，进一步深化了校企人才供需对接成效。
7				开展12月助企招工。	已完成。一是持续搭建用工对接桥梁，积极开展线下招聘活动。精准对接城北方诺达、山本光电等5家企业，组织赴周边乡镇开展巡回招聘，拓宽企业招工渠道，吸引农村劳动力就近就业。精心筹备并举办多场专场招聘会，组织49家企业在三十铺金港城市广场举办2场线下招聘会，组织14家企业在银泰商场举办线下招聘会，现场咨询人数超500人次，通过集中招聘有效促进供需匹配，切实解决企业用工难题。二是立足实际提前部署、精准发力，扎实推进春节企业招工宣传工作。积极对接六新集团，协调借用高速炮台投放招工宣传，同步租用高铁站出站口广告灯箱，扩大宣传覆盖面。
8				抓实群团工作保障。	已完成。一是扎实推进群团各项工作。有序开展2025年度工会会费收缴，精准做好调进调出人员工会关系转接。根据《安徽省基层工会经费收支管理实施办法》，发放职工消费券等工会福利，全面保障干部职工权益，不断增强队伍凝聚力和向心力。二是全力做好市在外人才协会年会相关保障工作，精准对接人才服务需求，协调组织参会人员参观园区重点企业，搭建人才与企业交流对接桥梁，为后续人才引进和合作发展创造有利条件。
9	招商引资责任组	朱文静	招商公司	举办“招商先锋队”产业推介活动	持续推进。12月18日，成功举办“招商先锋队”产业推介活动，来自区招商公司与各驻外招商分局的参赛选手们齐聚一堂，以实战练兵为导向，通过内部竞赛与交流互鉴相结合的方式，切实提升了招商队伍的业务能力和推介水平，达到了锻炼队伍、增强本领的预期目标。
10	产业培育（效益提升）责任组	朱文静	科创交流中心	梳理园区企业2025年度科技创新成果，整理金开区科创大事记	已完成。于12月29日发布
11	产业培育（效益提升）责任组	朱文静	科创交流中心	进一步明确国家（安徽）低空装备验证中心项目具体“建什么、谁来建、怎么建”	持续推进。1.赴张家口低空飞行服务中心考察，进一步梳理飞行服务平台的建设类型和内容；2.与电子五所、38所会商，正在整理低空智联基础设施标准试验场、低空飞行器安全试验场的详细建设方案；3.与广电计量保持对接，待其明确2026年重点工作布局后进一步对接。
12	安全环保责任组	文建友	应急管理局	高层建筑消防安全综合治理	已完成。本月共排查高层155栋，下达《消防安全告知清单》45份。发现问题多为存在疏散通道堆放杂物、消防器材维护不及时、消防控制室值班不规范、消防泵房压力值不够、电动自行车违规停放充电等安全隐患。同时紧盯栖凤苑安置小区消防改造工程进度，目前主体工程已完工，在试水阶段，待验收。
13			应急管理局	三个工作专班常态化开展隐患排查整治工作。	已完成。工贸企业专班，指导24家规上企业作为六安市迎接省安全生产年度考核备查企业做好迎检工作，进一步完善软件资料，加强现场设备、动火作业安全管理等。厂中厂园中园专班，继续对3家重点企业开展执法检查，对前期执法的5家企业开展复查工作，督促隐患及时清零。九小场所专班，针对“回头看”中隐患未整改彻底的28家小服装厂和2家小餐馆进行重点整治，现场手把手指导经营者制定整改方案，落实整改措施，确保隐患“不悬空、全清零”。同时对安全意识较为薄弱的经营者，加强思想教育，实现“检查即警示”。
14			生态环境工作站	企业生态环境重大事故安全隐患排查。	已完成。对照生态环境部《关于印发<生态环境重大事故隐患判定标准>的通知》，对园区内六安市利民供水有限公司，安徽鸿劲材料科技有限公司等生态环境风险较大的8家企业施行入企检查，对企业环保负责人进行相关宣传。
15			生态环境工作站	重污染天气应急应对	持续推进。12月16—21日重污染天气橙色预警期间，联合三十铺镇对安徽得正新材料科技有限公司、安徽韵通塑业科技有限公司等企业落实减排措施情况进行夜查、晨查，确保限产、停运措施执行到位，通知辖区内汽车4S店在重污染天气期间禁止进行喷漆作业；对生态环境部推送的疑似未采取减排措施的中兴建设工程有限公司混凝土搅拌站，六安市发达机械有限公司，安徽鑫翊新材料有限公司3家企业进行现场核查。
16	信访维稳责任组	汪巍	信访工作专班	持续做好各渠道初信初访事项办理和积案化解工作。	持续推进。12月已办结答复信访事项30件，新受理信访事项13件，均为初信初访件，其中建设房产局6件、绿地专班5件、新城公司1件、信访专班1件。
17	信访维稳责任组	汪巍	信访工作专班	深入开展治理拖欠农民工工资“冬季攻坚”专项行动	持续推进。对已对接各责任单位就园区欠薪情况进行摸排梳理，当前园区兴茂、绿地、万创楼盘以及九龙监狱、应流航空、长三角物流园项目的欠薪问题相对突出，信访专班已提前对接责任部门对相应问题采取措施、处置化解。计划元旦后组织召开园区1月信访联席会，针对园区工程建设、企业欠薪、问题楼盘等矛盾高发领域，持续开展专项排查。

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