六安市清水河第二小学2025年工作计划

新学期，我校将以党的二十大精神为指导，全面落实“立德树人”根本任务，以，以“创造一个属于孩子们的全新世界”为核心理念，严格执行“双减”政策，规范常规工作管理，细化常规管理过程，加大改善办学条件力度，全面扎实推进学校各项工作，持续提升教育教学质量，促进教师专业成长，学生全面发展。

工作措施

（一）党建工作

紧紧围绕学校中心工作，坚持育人为本、德育为先，全面落实立德树人根本任务，深化理论武装，坚定理想信念，以加强党的创新理论武装、强化领导班子和干部队伍建设、推动人才工作提质增效为重点，真抓实干、奋勇争先，巩固党的群众路线教育实践活动成果，结合学校党建和年度目标和重点工作实际，推进学校党员队伍建设，努力创建人民满意、家长放心、社会认可的教育。

对本支部教职工的要求：要通过树立、宣传、学习师德典型，努力提高自身思想修养和素质，增强主人翁责任感。对全体党员的要求：立足本岗，思想先进，在思想政治方面充分发挥引领作用，成为所在学校校教职工的表率。对中层以上领导干部的要求：通过民主生活会、思想交流、民主测评等不断提高自身思想政治素质，增强服务意识，提高工作实效。

加强思想建设。首先，党员领导干部“要有书卷气”，要加强学习，除政治理论和政策法规外，根据要求，每学年，每名党员都要认真读4-6本书，不断提高自己的人文素养、认知水平和管理能力，把学校干部队伍建成学习型队伍。其次，领导班子成员继续学习认真学习党的各项会议精神，不断解放思想，理清思路，更新观念，努力成为凝聚和发展学校文化的践行者和引领者。

加强作风建设。首先，要抓好党风廉政建设，领导干部要勤政廉政，以身作则，工作中要继续坚持以下几种制度：坚持每月的教职工的学习例会制度、党支部的民主生活会制度、教代会制度、党务公开制度、校务公开制度、廉洁自律守则等。其次，从小事、平凡事做起，细化管理，加强引导，努力创造适合师生成长的环境，同时找到为他们服务的根本点和切入点，让师生在细微之处感受温暖，使他们的幸福感和满意度有新的提升。

利用多媒体手段，积极开展党员电化教育，提高党员教育实效，坚持支部书记、支委成员带头上党课，开展党员干部作风建设学习教育活动。

继续开展“特殊群体关爱工作”和主题党日活动。关爱贫困学生、烈士和医护子女、留守儿童及单亲，通过党员教师与贫困学生等结对子，把党的温暖和爱心，送到学生中，帮助贫困生完成学业，切实将教育扶贫落到实处。通过活动增强党员的责任意识和奉献精神。

加强师德建设。认真学习贯彻落实省市区关于师德师风建设工作的有关文件，组织教职工扎实开展政治学习活动，引导全体教职工树立好正确的人生观、价值观。

做好工会、妇女群团工作。组织学校少先队认真进行优秀学生会干部的队课培训活动，加强对学生进行爱国主义教育、传统美德教育，培育学生的民族情感。制定切实可行的工会活动方案，丰富职工的业余生活，做好女职工的思想教育活动，使女职工能够健康工作，快乐生活。

3、加强干部和党员队伍建设

定期召开民主生活会，开展“对照检查”，加强对干部和党员的思想教育，提高干部和党员队伍的认识水平，排解党员教师在工作学习中出现的困惑，帮助党员同志坚持正确的思想观念和工作方法。使党员干部用科学发展观的理念去观察问题、分析问题和解决问题。

集中开展教育法律法规的主题学习活动。组织全体党员集中深入学习法律知识，增强依法执教的水平和能力，增强为学生服务的意识和本领。

4、加强党的组织建设

坚持以保证质量为核心，做好在一线教师和业务骨干中发展党员工作，进一步坚持完善发展党员公示制度。加强积极分子和预备党员的培训、教育、考察工作。加强组织生活制度，组织全体党员过好组织生活，创新组织生活形式。

5、加强宣传教育工作

加强宣传，利用校园网等阵地宣传学校，提高学校的知名度和美誉度。党、少先队组织和德育处开展的主题活动，将“四史”特别是党史融入开学典礼、升旗仪式、主题班会，引导青少年知史爱党、知史爱国，努力弘扬民族精神，加强学生的国防教育、爱国主义教育和审美教育。

开展红色基因传承教育活动。组织师生前往革命遗迹、纪念馆、博物馆、烈士陵园等教育基地，常态化开展有庄严感和教育意义的纪念仪式、专题展览、专题讲座等。赓续红色血脉、传承红色基因，引导广大党员干部、师生员工厚植爱党、爱国、爱社会主义的情感。

（二）课堂教学

加强常规管理，提高教学质量。抓好教师队伍建设通过多种形式提高教师的专业化水平。加强教研组建设和管理在“实”字上下功夫在“研”字上求发展真正使教研活动经常化专题化和规范化。为师生创设广泛的发展空间以教研活动促进教师,学生个性发展为师生搭建展示的舞台。

1、加强常规管理，提高教学质量

认真抓好常规管理。本学期让全体教师明确我校教学常规要求，自我对照，切实落实常规，有效地改进教学，全面提高教学水平与质量。教导处提倡开展各种形式的课型，每天安排巡课工作制度，要求实行每月一检的常规检查制度。严格执行课程计划，按照课程设置，开满学科，开足课时。确保正常教学秩序的进行。

2、加强备课，上课、批改作业、课后服务的管理。

备课:以“精心”为核心，贯彻“强化意识、深化改革、依托标准、质量为本、实事求是、便教利学”方针，详案、简案相结合，各类形式相结合，集体备课与个体备课相结合，传统型备课与创新型备课相结合。衡量备课的优劣主要看“三看”，一看教学理念是否符合课改精神，二看教学设计是否依托标准思想，三看教后反思是否具有针对性，指导性。备课的落脚点是上好课。同时要在备课上有创意，教学设计要有特色。

上课:有比较充分的教学准备，不打无准备之仗;有比较科学明确的教学目标，教学过程始终体现着教学目标的落实;有循循善诱的魅力和鲜活的教学氛围;有充足的教学资源和形象的教学媒体;有足够的练习时间和宽松的学习舞台;有互动共享的教与学方式的转变;有明显的实效和积极的学习兴趣。

作业:提高作业练习的效能，作业布置精心合理，作业批改及时正确，反馈纠错即时显效。一二年级不布置作业不组织纸质考试，3-6年级控制在60分钟内完成，班主任把控各学科作业量。严格控制学生家庭书面作业量，作业要在书写和质量上下功夫。

课后服务:本学期大力加强课后服务的开设管理相关制度，做到定人员、定时间、有成效。学校成立专门的领导小组对各年级各班开展的课后服务情况进行指导检查。严格按照国家相关文件指导精神，开好课后服务，做人民满意的教育辅导！

3、抓好课堂教学改革，提高教学效率

课堂教学是实施素质教育的主阵地，是实施新课程改革的实验场所。全体教师都要提高认识，全体教师结合自身实际情况，全面优化课堂教学过程，促进学生综合素质和个性协调发展。全体教师积极参与，通过理论学习提高认识，结合自己的教学实践，开展丰富多彩的教学改革活动。尤其是中高年级，在合作交流，探索的教学方法方向要有深入的研究。

4、大力开展教学研究活动提高课堂教学

加大教科研的指导和领导力度，实行分类实施，点面结合，推进教改工作的进程，在学校内部，教师间结成了对子，共同研究，共同提高，使教师尽快走进新课程。

根据我校实际情况确定骨干教师，支持鼓励教师参加各种培训及各类教研、议论、研讨等活动，提高自身素质，树立自己的理念。

教师继续写以反思为核心的自主加研讨笔记。通过自主学习、自主设计、自主实践、自主反思四个环节，不断优化了学科教学、教研活动过程。

努力提高校本培训的质量，制定培训计划和方案，做到边学习，边实践，边交流，边总结，边反思，真正建立起以教师自主学习和集体组织学习为主的体系。

开展实效性，可行性强的活动。充分发挥集体备课优势，共同商讨，共同提高。

加强对教学实施，教学用具的投入力度，配齐短缺电教器材，改善办学条件。

5、搞好师资培训，提高教师队伍素质

进一步加强教师培养工作，有目标，有层次，有措施地加强师资队伍建设，强化学科带头人、教学能手争创意识。加强教师的培养力度，使教师在教育、教学、班级管理水平有明显的提高。发挥骨干教师的作用。

抓好教师的业务学习，建立学习型的校园。本学期校本培训要做到自学与集体学习相结合；学习与观看视频相结合；学习与交流心得相结合；自己学习与讲座指导相结合，同时要注重自我学习，争创学习型教师和学习型学校。

开展走出去，请进来活动。鼓励教师积极参加各项培训工作，回来后上好汇报课，并谈一谈自己的学习体会，使一人学习，大家受益。

鼓励大胆使用现有的现代化教育手段进行课堂教学，加快信息技术与学科教学整合的步伐。

（三）道德教育

深入贯彻落实习近平总书记关于少年儿童和少先队工作的重要论述、贯彻落实《中共中央关于全面加强新时代少先队工作的意见》精神。根据学校的实际情况，充分发挥少先队组织团结、教育、引导少年儿童的核心职能，深刻认识和履行新的历史条件下少先队工作的根本任务。

1、重学习 强队伍 促规范 　　

加强辅导员队伍建设，定期开展中队辅导员培训交流活动，加大对辅导员的理论与工作能力的培养。结合少工委，打造高效工作团队，出谋划策，探讨各项活动，使得开展的各项活动真正融入孩子们的心灵。 　　

抓好少先队大队部的组织建设；加强队干部的培养从规范选举，轮换制度；加强同各中队辅导员的联系和配合，积极引导，支持中队开展活动。

2、用阵地 重宣传 成氛围。

坚持每周一次升旗仪式，隆重规范，主题内容丰富。规范队会课程序，加强主题的针对性，做到精心安排内容，精心设计过程，保证专课专用。重视中队文化的建设。充分利用班级宣传栏、板报、图书角，争章榜的宣传作用。继续发挥学校红领巾广播宣传作用。本学期红领巾广播站的播出时间和内容不变，辅导员老师继续抓好稿件的质量和收听的情况。校外实践基地联建共育、联动校外社区少工委。　

3、重落实 求创新 树特色

挖掘和开拓校内外活动体育、劳动教育等阵地，并形成队员自主管理模式。少先队着力研究并构建五彩德育育人体系。分别将从：理想信念教育、社会主义核心价值观教育、中华优秀传统教育、生态文明教育、心理健康教育五个维度开展各项活动，发挥育人作用。学习二十大，活动促发展：本学期将继续开展丰富多彩系列主题活动，以活动引领学生全面发展，并开以红领巾争章激励机制，增强少先队员光荣感。

（四）后勤安全工作

以学校工作计划为指导，紧紧围绕学校工作为中心，围绕后勤工作为教育教学服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理，努力增强服务意识，提高服务质量和服务水平，与各处室协调配合，积极完成学校交给的各项任务，为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境，确保安全万无一失。

1、切实加强管理，提高固定资产使用效益

总务处严格把好财务关。严格实行收支两条线，加大经费管理力度，做到钱、财、物分开，管好、用好各种经费，精心管理、合理使用。监管食堂食品采购，严把食品采购质量关。让全校师生员工吃上放心饭。总务处各个岗位要做到各负其责、独当一面。在工作中要大胆开拓创新，不断提高自身工作水平，树立服务至上、高效运作的良好的总务后勤形象。建立健全各类教育技术装备规范化管理与使用的制度，各类教育技术装备要落实专人负责，确保各专用室、各类装备整洁完好，处于随时可使用状态之中。

2、注重常规管理，加强校园安全保卫工作

继续以创建“平安校园”和治安综合治理为载体，重点抓好交通安全管理、公共卫生管理、消防安全管理、食品卫生管理、校园周边综合治理、大型活动安全管理和校园突发事件的处置等工作，积极创建家长放心、社会满意的“平安校园”、“和谐校园”。加强安全教育宣传工作。加强学校警务站（室）建设，完善校内技防设施，构筑治安防控体系，确保师生生命安全和校园安全。继续保持零犯罪率的记录。

为确保全校师生人身安全和学校财产的安全，外来人员进入我校必须严格把关，负责人必须对其身份、来由等调查清楚，并有所记录。重点做好门卫的管理工作，督促门卫值班，必须坚守岗位，认真负责地做好值勤工作，不得擅离职守；值班人员应严格履行职责，防止意外事故的发生。检查技防设备的正常运行情况，在开学初，进行一次校园安全大检查，检查校园周边安全，针对校门口的摊位堵塞情况对学校教学和师生通行造成的影响，向上级部分反映。

3、加强食堂管理，提高饭菜数量和质量

监管好学校食堂，保证伙食质量，提高食品采购和加工的质量，严防任何损害学生利益的行为。强化索证工作，控制进货渠道，做好食品安全工作。与各供货商签定供货协议，相对固定进货来源。证照有效，健康证齐全，规范操作程序。加强食堂进出管理，防止外来人员进入食堂。控制食品价格，进行成本公示，每周菜谱在校园网上公布，食堂每月月报表公布在财务公开栏，接受师生和家长监督。

4、加强总务处服务意识。

对师生报来的维修项目及时解决，除特殊情况外，尽量做到当天事当天了，不留问题过夜。对学校管理和教育教学工作所需的各类用品及时购置到位，及时发放使用，保证不延误或影响学校正常工作。

由于学生数近年增长较快，教师更新快，许多教师都是从农村调入，甚至实习顶岗新老师，新的教育思想观念和教学理念尚需加强，对教育发展趋势的认识有待提高，部分教师的忧患意识、竞争意识、学习意识还需提高，部分学校领导的依法治校意识、工作执行力有待加强。教育改革的持续深入，也为学校未来的发展提供了新的机遇。如何应对新挑战，把握新机遇，对于我们这样一所新学校而言，最根本的还是要坚持走科学发展之路，查找并解决制约学校发进一步凝练办学特色打造学校品牌，建成一所有特色、有温情、有凝聚力的学校。